Taas on tullut kevät, muuttolinnut ja kaiken maailman personal brandin workshopit, webinaarit, kurssit ja luennot valtaavat internetin. Tosin samaa laulua somekouluttajat jauhavat vuodesta toiseen riippumatta lintujen viserryksestä. Pitäisi saada ystäviä, vaikutusvaltaa ja plaa plaa..
Itsensä brändääminen on nykyajan muotitermi, jolla pyritään kattamaan kaikenlainen itsensä julkinen esiintuominen. Pitää panostaa ensivaikutelmaan, opetella hissipuheita, miettiä miltä itse näyttää muiden silmissä. Minkälaisen vaikutelman itsestään tulee antaneeksi milloinkin. Koko homman keskiössä on individualistinen maailmankuva, jossa itsen pitää erottautua ja kerätä jollain keinolla huomiota. Mitä useampi ihminen tunnistaa sinut, sitä parempi brändi olet.
Useimmat ulostulot (tadaa) linkedin-alustalla ovat tätä niin sanottua personal branding hypeä, joissa viestien tarkoitus on vain hakea itselle huomiota keinolla tai toisella. Heitä jotain puolivillaista, kenties vähän provosoivaa ja (tadaa) somekuhina on valmis. Yleensä näihin viesteihin kommentoidaan brändäys-mielessä. Useimmat kommenttiketjujen viesti on sisällöllisesti: "antakaa, kun määkin huudan, määkin olen.."
Lopeta itsesi brändäys heti.
Chillaa hei, ei o niin vakavaa. Varmaan mietit "mitä sitten pitäis tehdä, että mä saan jalansijaa tässä elämässä". Itsen korostaminen ei ole se juttu. Älä turhaan mieti ensivaikutelmia ja miltä näytät ulospäin. Ole oma itsesti, aidosti. Henkilöbrändäys on huono termi siksi, että siinä muodostuu käsitys ihmisestä yksin pärjäävänä yksilönä. Ikään kuiin menestyminen olisi (vain) itsestä kiinni. Se on valhe.
Personal brandining pitää terminä ja määritelmänä heittää ongelmajätteisiin.
Tilalle pitäisi tuoda yhteisöllisyys. Ihminen on laumaeläin, joka tarvitsee ympärilleen ihmisiä. Kukaan ei menesty yksin, se tapahtuu aina muiden ihmisten läsnäollessa ja muiden ihmisten arv(m)osta. Vaali ennemmin ympärilläsi olevia ihmisiä ja ole ystävä. Tehkää asioita yhdessä, luokaa ystäväverkostoja, antakaa ja jakakaa pyyteettömästi. Kerätkää kuulijakuntaa ja yhteisöjä, jotka tuottavat aitoa arvoa. Näin tekevät henkilöbrändikouluttajatkin, niistä fiksuimmat.
